法人向け（建設・土木・製造業・農林水産・医療・ヘルスケア・飲食・食品）個人向け
ていけい協同組合は、2008年に「ていけい建設協同組合」として設立され、当初は内装建設業者の共同受注や購買事業を主目的としていました。2017年に現名称へ変更後、外国人技能実習生受入れ監理事業を主軸に据え、中国、ベトナム、カンボジア、インドネシア、ネパールなどからの技能実習生を日本の企業へ紹介し、その監理と支援を行っています。同組合は、優良な監理団体にのみ認められる「一般監理事業」の許可を取得しており、これにより最長5年間の技能実習生の受け入れや、受け入れ人数枠の拡大を可能にしています。 同組合の支援は多岐にわたり、技能実習生の現地での募集から採用面接、入国前の約3ヶ月間にわたる日本語教育や日本の文化・生活習慣に関する現地講習を実施します。来日後も1ヶ月間の集合研修を通じて実践的な日本語学習や法令遵守指導を行い、企業配属後も24時間体制での生活相談やトラブル対応、定期的な巡回監査、日本語能力試験（JLPT）の受検推奨と奨励金制度を通じて、実習生の日本語能力向上と生活の安定をサポートしています。また、煩雑な入国・実習開始後の書類手続き代行も行い、受け入れ企業側の負担軽減にも貢献しています。 さらに、同組合は2019年に開始された「特定技能制度」における「登録支援機関」の認定も受けており、人手不足が深刻な14の特定産業分野（介護、建設、農業など）で働く外国人の支援も展開しています。技能実習を修了した実習生が特定技能ビザへ移行し、最長10年間日本で就労できるよう支援することで、日本の労働力不足解消と国際貢献の両面を追求しています。2027年4月からは、従来の技能実習に代わる新たな在留資格「育成就労」制度への対応も開始し、人材の育成と特定技能への移行を目的としたキャリアアップ支援を強化する方針です。
2026年6月5日 時点。この概要は AI を利用して公開情報から抽出しています。事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
従業員数（被保険者）
14人 · 2026年6月
14期分（2025/04〜2026/06）
紹介離職者数
0人 · 2026年3月
7期分（2020/03〜2026/03）
紹介就職者数
0人 · 2026年3月
7期分（2020/03〜2026/03）
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エコロジー促進事業協同組合は、2006年の設立以来、国際人材交流とエコロジー促進を二つの柱とする事業を展開しています。特に、外国人技能実習生および特定技能外国人…
株式会社セブンゼンコーポレーション
株式会社ジェイエイシーリクルートメント上場
株式会社ジェイック上場
株式会社医師のとも
株式会社エージェント
株式会社アイデム
エン株式会社上場
フォースタートアップス株式会社上場
株式会社タイミー上場
株式会社セブンゼンコーポレーションは、高質なコンサルタントやエンジニアを中心としたフリーランス人材のエージェント事業を主軸に、企業の事業課題解決を支援しています…
選ばれるプロフェッショナル
ジャグディシュ・N・シース
クライアントに選ばれ続ける専門家の条件
