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東京都港区に所在する、1970年設立・従業員1,112名のIT・ソフトウェア（SIer・ITコンサルティング）企業。
- 所在地
- 〒108-0075 東京都 港区 港南２丁目１６番３号
- 法人番号
- 4010701000269
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東京都港区に所在する、1970年設立・従業員1,112名のIT・ソフトウェア（SIer・ITコンサルティング）企業。
法人向け（金融・保険・IT・ソフトウェア・製造業・医療・ヘルスケア・物流・運輸）行政向け
株式会社アイ・エス・ビーは、1970年の創業以来、ITソリューションのリーダーとして、幅広い分野でシステム開発からインフラ構築、運用管理まで一貫したサービスを提供しています。同社は、モバイル、医療、車載といった組み込みソフトウェア開発を強みとし、モバイル機器等の検証サービスも手掛けています。特に、官公庁、金融、通信、運輸向けの基幹システム構築におけるソフトウェア開発では豊富な実績を持ち、データセンターサービス（ハウジング、ホスティング）、クラウド等のインフラ構築、運用設計および運用保守サービス、システムオペレーションサービスも提供しています。 同社の事業は「モビリティソリューション」「ビジネスインダストリーソリューション」「エンタープライズソリューション」「プロダクトソリューション」の4つの領域で展開されています。モビリティソリューションでは、Androidデバイスやスマートフォンアプリ、5G対応の移動無線基地局、車載組込みシステムなど、移動体通信技術とモビリティサービス関連の開発を推進。ビジネスインダストリーソリューションでは、医療用診断装置やクラウド型診療支援システム、運送業・製造工場向けの基幹システム開発など、民間企業や産業機器向けのシステムを提供しています。エンタープライズソリューションでは、自治体基幹業務システム（国民健康保険、介護保険等）や金融機関の株式売買・NISA対応システム、ITインフラの構築・保守を担い、社会公共分野の課題解決に貢献しています。 プロダクトソリューションでは、市場ニーズに応じた自社製品の開発・販売を行い、モバイルデバイス管理サービス「FiT SDM」、クラウド型入退室管理システム「ALLIGATE」、遠隔医療を実現する医用画像システム「L-Share」、AI機能付サーマルカメラ、IoTソリューション向けのWi-SUNモジュールなどを提供しています。また、開発効率化のためのツールとして、マルチOS対応のGUIフレームワーク「Qt」、機能安全対応リアルタイムOS「QNX」、高性能グラフィックスLSI「アクセル」、省電力長距離通信「Wi-SUN」、組み込み用フォント「DynaFont」、音声認識・合成ソフトウェア「RECAIUS」、ノーコードDXプラットフォーム「Sovablu」などを活用し、お客様の多様な課題解決を支援しています。 同社は、ベトナムにオフショア開発拠点を持ち、20年以上の経験を活かした高品質かつコスト効率の高い開発ソリューションを提供。日本語対応可能なブリッジSEを配置し、上流工程を日本、下流工程をベトナムで分担する体制で、大規模開発からラボ型開発まで柔軟に対応しています。長年培われた確かな技術力、70種類以上の多彩なソリューション、コンサルティングから運用保守までの一気通貫のサービス体制が強みであり、お客様のビジョン実現と「安全・快適・便利」な社会づくりに貢献しています。
売上高
370億円
純利益
14億円
総資産
216億円
従業員数（被保険者）
1,112人 · 2026年5月
26期分（2024/03〜2026/05）
ROE_単体
3.47% · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
ROA_単体
2.68% · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
自己資本比率_単体
77.25% · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
1株当たり配当金
55円 · 2025年12月
8期分（2018/12〜2025/12）
BPS
931円 · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
EPS
32円 · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
PER
53倍 · 2025年12月
8期分（2018/12〜2025/12）
ROA_連結
6.64% · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
ROE_連結
9.88% · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
女性役員数
2人 · 2025年12月
7期分（2019/12〜2025/12）
女性役員比率
18.2% · 2025年12月
7期分（2019/12〜2025/12）
女性管理職比率
5.7% · 2025年12月
2期分（2024/12〜2025/12）
平均勤続年数
11年 · 2025年12月
7期分（2019/12〜2025/12）
平均年間給与
611万円 · 2025年12月
7期分（2019/12〜2025/12）
平均年齢
37歳 · 2025年12月
7期分（2019/12〜2025/12）
役員報酬総額
1.7億円 · 2025年12月
6期分（2020/12〜2025/12）
従業員数
992人 · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
株主総利回り
129.5% · 2025年12月
6期分（2020/12〜2025/12）
男女賃金格差（全体）
76.8% · 2025年12月
2期分（2024/12〜2025/12）
男女賃金格差（正規雇用）
76.7% · 2025年12月
2期分（2024/12〜2025/12）
男女賃金格差（非正規雇用）
60.4% · 2025年12月
2期分（2024/12〜2025/12）
男性役員数
9人 · 2025年12月
7期分（2019/12〜2025/12）
男性育休取得率
100% · 2025年12月
2期分（2024/12〜2025/12）
発行済株式総数
1,146万株 · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
自己資本比率_連結
67.2% · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
設備投資額
9.5億円 · 2025年12月
2期分（2024/12〜2025/12）
配当性向
169.5% · 2025年12月
8期分（2018/12〜2025/12）
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