証券コード4071東証プライム · 情報・通信業
東京都港区に所在する、2006年設立・社会保険被保険者数395名のIT・ソフトウェア（SaaS）企業。
- 所在地
- 〒105-0021 東京都 港区 東新橋１丁目９番２号汐留住友ビル２５階
- 法人番号
- 9010401068115
- 所在ビル
- 汐留住友ビル(55 社)
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証券コード4071東証プライム · 情報・通信業
東京都港区に所在する、2006年設立・社会保険被保険者数395名のIT・ソフトウェア（SaaS）企業。
法人向け
2026年3月時点
業種・対象顧客は公開情報をもとに AI が推定したものです。持株会社など グループ経営の会社では、主要な事業会社の業種を表示します。実態と 異なる場合はお問い合わせください。
JPX (日本取引所グループ) 月次データおよび EDINET 提出者情報より。
株式会社プラスアルファ・コンサルティングは、「見える化プラットフォーム」のリーディングカンパニーとして、世の中のあらゆるビッグデータを可視化し、お客様のビジネスに「プラスアルファ」の価値を創造しています。同社は、高度なデータ分析技術とAI、機械学習を積極的に活用し、情報を「見える化」することで、高付加価値サブスクリプションモデルとしてソリューションを提供。人間の創造力とデータ活用を掛け合わせ、新たな価値をお客様と共創するビジネスモデルを展開しています。 主要サービスとしては、定性データ（SNS、アンケート、問い合わせ履歴など）のテキストマイニングや独自の統計解析により顧客のニーズや感情を可視化する「見える化エンジン」があり、クラウド型テキストマイニングSaaS市場で14年連続No.1の実績を持ち、1,600社以上に導入されています。また、データ統合・分析・活用などのCDP/CRM/MAツール機能を網羅し、顧客行動を“見える化”する“CEM”（カスタマーエクスペリエンスマネジメント）プラットフォーム「カスタマーリングス」は、国内マーケティングオートメーション市場でNo.3、700社に導入されています。さらに、採用、育成、配置、離職防止、経営の意思決定支援をワンプラットフォームで実現する「タレントパレット」は、人事にマーケティング視点を取り入れた「科学的人事」を実践するシステムとして、経済産業省HRテクノロジー大賞を受賞し、4,500社以上の導入実績を誇ります。 その他、WebサイトのFAQや社内ナレッジを一括管理し自己解決とCS向上を支援する「アルファスコープ」、学校や学習塾のデータを見える化し教育データ活用を支援する「ヨリソル」、医療・介護現場の業務効率化とサービス品質向上を実現する「ハイケアウェルネス」、営業活動の管理から人材育成までを支援する「Sales Square」、大企業とベンチャー間の人材レンタル育成を促進する「Talensfer」など、多岐にわたる「見える化」ソリューションを提供しています。 同社の強みは、顧客の声を深く理解し、製品開発やサポートに活かす徹底した顧客本位の姿勢と、営業、コンサルタント、開発が密に連携する独自の「プラスアルファ・サイクル（PACサイクル）」による高速な価値創造です。職種や年次に関わらず「これがあるとより良いのでは」というアイデアを常に探し、新規事業提案コンペ「ペンギンコンテスト」を通じて社員のチャレンジを歓迎する文化も特徴です。これらの取り組みにより、企業の人事、マーケティング、顧客サポート、教育、医療介護、営業といった幅広い領域の課題解決に貢献し、大手優良企業から成長企業まで、多様な顧客層に支持されています。
2026年4月30日 時点。この概要は AI を利用して公開情報から抽出しています。事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
株式会社プラスアルファ・コンサルティングは、2026年1月にトランストラクチャとの協業を開始し、見える化エンジンに「AIお任せ分析レポート」機能を追加しました。2月には「タレントパレット」がITトレンド年間ランキング2025で3部門1位を獲得し、官公庁向けの「Talent Palette Government Edition」提供開始やデンソーとの共同でのIT奨励賞受賞のほか、「ヨリソル」「ハイケアウェルネス」にもAI関連機能を順次追加しています。3月にはNewsPicksとの戦略的協業、西武ホールディングスによるアルムナイ採用への活用拡大が続き、4月から5月にかけては荒川区・尼崎市・兵庫県・東北電力など自治体や大企業への「タレントパレット」導入が相次ぎました。5月12日には配当性向目標の引き上げとDOE指標新設を含む配当方針の変更を発表し、5月7日と6月24日には主要株主の異動が生じています。6月には「タレントパレット」が人材管理市場で売上シェアNo.1を獲得したほか、エトヴォスやキリンビジネスシステムによる「カスタマーリングス」導入、富士電機による「AIトークトレ」導入も発表されています。
決算によると、売上は2021年9月期6,118百万円から2025年9月期には15,108百万円へと4期で約2.47倍に拡大し、純利益も同期間で1,429百万円から3,552百万円へと増加しています。社会保険被保険者数は2025年4月の314名から2026年7月には397名へと83名(約26%)増加しています。
タレントパレットを中心としたAI機能の継続的な追加、自治体や大企業への導入拡大、トランストラクチャとの協業などが同時期に重なっており、AI活用型のHR・CXプラットフォームへの投資を強化している時期にあたります。
この要約は 2026-07-04 に AI が公開情報をもとに生成しています。 対象イベント 50 件。 事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
CRM/MAツール（店舗向けは「Customer Rings for Shop」）
コールセンターの応対品質向上を支援するAIサービス
顧客専用ウェブページで商談管理とパーソナライズされたデモ体験を提供するサービス
統合型ケアマネジメントシステム
売上高
171億円
純利益
33億円
総資産
186億円
社会保険被保険者数
394人 · 2026年9月
31期分（2024/03〜2026/09）
ROE単体
24.26% · 2025年9月
5期分（2021/09〜2025/09）
ROA単体
19.45% · 2025年9月
5期分（2021/09〜2025/09）
自己資本比率単体
81.1% · 2026年9月
6期分（2021/09〜2026/09）
ROE連結
24.26% · 2025年9月
5期分（2021/09〜2025/09）
ROA連結
17.49% · 2025年9月
3期分（2023/09〜2025/09）
自己資本比率連結
81.1% · 2026年9月
6期分（2021/09〜2026/09）
EPS
—円 · 2026年9月
6期分（2021/09〜2026/09）
希薄化後EPS
—円 · 2026年9月
6期分（2021/09〜2026/09）
BPS
349.06円 · 2025年9月
5期分（2021/09〜2025/09）
PER
29倍 · 2025年9月
5期分（2021/09〜2025/09）
発行済株式総数
4,239万株 · 2026年9月
6期分（2021/09〜2026/09）
1株当たり配当金
29円 · 2025年9月
5期分（2021/09〜2025/09）
配当性向
33.85% · 2025年9月
5期分（2021/09〜2025/09）
株主総利回り
89.4% · 2025年9月
4期分（2022/09〜2025/09）
設備投資額
8,410万円 · 2025年9月
5期分（2021/09〜2025/09）
役員報酬総額
2.9億円 · 2025年9月
5期分（2021/09〜2025/09）
男性役員数
9人 · 2025年9月
5期分（2021/09〜2025/09）
女性役員数
3人 · 2025年9月
5期分（2021/09〜2025/09）
女性役員比率
25% · 2025年9月
5期分（2021/09〜2025/09）
従業員数
344人 · 2025年9月
5期分（2021/09〜2025/09）
平均年齢
31歳 · 2025年9月
5期分（2021/09〜2025/09）
平均勤続年数
4年 · 2025年9月
5期分（2021/09〜2025/09）
平均年間給与
699万円 · 2025年9月
5期分（2021/09〜2025/09）
女性管理職比率
18.5% · 2025年9月
2期分（2024/09〜2025/09）
男女賃金格差（全体）
87.8% · 2025年9月
2期分（2024/09〜2025/09）
男女賃金格差（正規雇用）
87.8% · 2025年9月
2期分（2024/09〜2025/09）
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算定根拠つき (Compalyze 独自)
| 指標 | 直近 | 前期比 | 5期 CAGR | 推移 (古 → 新) |
|---|---|---|---|---|
売上高 百万円 | 17,084 FY2025 | +22.8% | +29.3% | |
売上総利益 百万円 | 12,327 FY2025 | +21.5% | +29.7% | |
営業利益 百万円 | 6,379 FY2025 | +40.5% | +31.9% | |
当期純利益 百万円 | 3,259 FY2025 | +5.3% | +22.9% |
| 指標 | 直近 | 前期比 | 5期 CAGR | 推移 (古 → 新) |
|---|---|---|---|---|
EPS 円 | 78.6 FY2025 | +7.4% | +21.8% | |
潜在 EPS 円 | 78.2 FY2025 | +8.2% | +23.6% | |
BPS 円 | 349.1 FY2025 | +22.8% | +30.0% | |
DPS 円 | 29.0 FY2025 | +81.3% | +41.7% |
| 指標 | 直近 | 前期比 | 5期 CAGR | 推移 (古 → 新) |
|---|---|---|---|---|
ROE % | 24.3 FY2025 | -15.6% | -7.9% | |
自己資本比率 % | 79.4 FY2025 | +0.4% | -0.1% |
| 指標 | 直近 | 前期比 | 5期 CAGR | 推移 (古 → 新) |
|---|---|---|---|---|
総資産 百万円 | 18,629 FY2025 | +22.0% | +32.0% | |
総負債 百万円 | 3,820 FY2025 | +20.6% | +32.8% | |
純資産 百万円 | 14,809 FY2025 | +22.4% | +31.8% | |
自己資本 百万円 | 14,790 FY2025 | +22.4% | +31.8% | |
流動負債 百万円 | 3,658 FY2025 | +23.2% | +31.4% | |
固定負債 百万円 | 162 FY2025 | -18.1% | +23.5% |
| 指標 | 直近 | 前期比 | 5期 CAGR | 推移 (古 → 新) |
|---|---|---|---|---|
営業 CF 百万円 | 5,154 FY2025 | +55.3% | +35.1% | |
投資 CF 百万円 | -645 FY2023 | +8.9% | — | |
財務 CF 百万円 | -616 FY2025 | -34.9% | — | |
現預金 百万円 | 14,565 FY2025 | +42.9% | +33.3% |
前年同期比・連結
2026年9月30日 期末の半期は前年同期比で売上高が 14.2%増、営業利益が 32.2%増、純利益が 36.0%増。
売上高
▲ 14.2%
93.42億円（前年同期 81.79億円）
営業利益
▲ 32.2%
36.92億円（前年同期 27.92億円）
純利益
▲ 36.0%
25.18億円（前年同期 18.52億円）
出典: EDINET 半期報告書（通期進捗ではなく前年同期との比較）
出典: edinet / 取得 2026年6月10日
売上高
171億円
純利益
33億円
総資産
186億円
所在地を問わず同業種で選定
株式会社チームスピリット上場
エコナビスタ株式会社上場
ＳＲＥホールディングス株式会社上場
シェルパ・アンド・カンパニー株式会社
ポケットサイン株式会社
ポーターズ株式会社上場
ロジザード株式会社上場
オープングループ株式会社上場
株式会社プラスアルファ・コンサルティングは商標11件を保有しています。商標はIT・研究開発・デザイン（第42類）の分野が中心です。
商標
11件
審査中・消滅含む 15件
※各区分の現存登録・審査中・消滅の件数です。企業の事業分野そのものではありません。
Ｔａｌｅｎｓｆｅｒ
広告・小売・事業支援・教育・娯楽・スポーツ・文化 · 登録2023
Ｓ∞Ｓａｌｅｓ Ｓｑｕａｒｅ
IT・研究開発・デザイン · 登録2022
ヨリソル
IT・研究開発・デザイン · 登録2022
アルファスコープ
IT・研究開発・デザイン · 登録2021
αα∞プラスアルファ・コンサルティング
IT・研究開発・デザイン · 登録2020
Ｔａｌｅｎｔ Ｐａｌｅｔｔｅ
IT・研究開発・デザイン · 登録2020
データ基準日: 2026年9月3日確認分
プラスアルファ・コンサルティング、健康・ウェルビーイング支援のCradleを子会社化
プラスアルファ・コンサルティング＜4071＞、健康・ウェルビーイング支援のCradleを子会社化
プラスアルファ・コンサルティング[4071]：株式会社Cradleの株式取得（子会社化）に関するお知らせ 2026年8月12日(適時開示) ：日経会社情報DIGITAL
プラスアルファ・コンサルティング[4071]：（訂正）ラクスとの資本業務提携に関する覚書の締結、当社株式の売出し並びに主要株主、主要株主である筆頭株主及びその他の関係会社の異動予定の一部訂正 2026年7月15日(適時開示) ：日経会社情報DIGITAL
プラスアルファ・コンサルティング[4071]：ラクスとの資本業務提携に関する覚書の締結、当社株式の売出し、並びに主要株主、主要株主である筆頭株主及びその他の関係会社の異動の予定に関するお知らせ 2026年7月14日(適時開示) ：日経会社情報DIGITAL
