証券コード2266東証プライム · 食料品
兵庫県神戸市中央区に所在する、1948年設立・社会保険被保険者数795名の製造業（食品・飲料）企業。
- 所在地
- 〒651-0062 兵庫県 神戸市中央区 坂口通１丁目３番１３号
- 法人番号
- 6140001011869
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証券コード2266東証プライム · 食料品
兵庫県神戸市中央区に所在する、1948年設立・社会保険被保険者数795名の製造業（食品・飲料）企業。
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法人向け個人向け
業種・対象顧客は公開情報をもとに分類・推定したものです。持株会社など グループ経営の会社では、主要な事業会社の業種を表示します。実態と 異なる場合はお問い合わせください。
JPX (日本取引所グループ) 月次データおよび EDINET 提出者情報より。
六甲バター株式会社は、「健康で、明るく、楽しい食文化の提供によって社会に貢献する」という経営理念のもと、主にチーズ等の乳製品およびナッツ等の食品の製造販売を手掛ける食品メーカーです。同社の事業の核はプロセスチーズであり、国内プロセスチーズ市場でトップシェアを誇り、特に「ベビーチーズ」は年間約2億本を販売する国内シェアNo.1の主力商品として、プレーン、アーモンド入り、カマンベール入り、クリームチーズ入りなど多種多様なフレーバーを展開し、幅広い顧客層に支持されています。 同社は「開発先導型活力企業」として、1960年に世界初のスティックチーズ、1971年には日本初の個包装スライスチーズを開発するなど、常に市場のニーズを先取りした独創的な商品企画・開発力を強みとしています。近年では「チーズデザート」という新たなカテゴリーを創出し、消費者に新しい食の楽しみを提供しています。製品は家庭用だけでなく、学校給食や業務用としても広く利用されており、お子様のおやつから大人のおつまみ、料理の材料まで、多様なシーンで愛されています。 原料チーズはオーストラリアやニュージーランドなどから厳選されたものを輸入し、厳しい検査と徹底した熟度管理を経て、神戸工場や長野工場といったFSSC22000認証取得工場で製造されています。これらの工場ではAIやロボットなどの先端技術を導入し、生産効率と品質の向上、労働環境の改善に努めています。また、サステナビリティへの取り組みとして、GHG排出量や食品廃棄物量の削減目標を掲げ、太陽光発電やコージェネレーション設備の導入、ロスチーズを再利用したチーズ肥料の開発など、環境負荷低減にも積極的に貢献しています。 グローバル展開も推進しており、東南アジアを中心に食品輸出を行うほか、インドネシアでは合弁会社「PT EMINA CHEESE INDONESIA」を通じて現地に合わせたチーズの開発・製造販売を行い、ベトナムにも販売・製造販売会社を設立し、世界中の人々に「おいしい食文化」を届ける挑戦を続けています。これらの活動を通じて、同社は「Quality's Best & Beautiful」を体現し、お客様に最高の品質とおいしさ、そして健康で豊かな食生活を提供しています。
2026年4月30日 時点。この概要は AI を利用して公開情報から抽出しています。事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
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収録データなし: 組織再編・ネガティブ情報
六甲バター株式会社の直近の動向として、2026年3月末には臨時報告書を提出し、4月には「QBBチーズデザート6P」の新商品発売記念イベントを開催しました。4月17日には町田啓太さんが出演する新TV-CMの全国放送を開始し、4月22日には新商品「QBBチーズデザート6P いちごのショートケーキ」が計画比113%と好調であることを発表しています。5月には2026年12月期第1四半期決算短信を公表し、「トイ・ストーリー」とのコラボレーションによる「QBB/トイ・ストーリー/まるいチーズ」の包材変更や、6月第1日曜日の『ベビーチーズの日』に合わせた記念キャンペーンを実施しました。5月27日には自己株式の取得及び自己株式立会外買付取引（ToSTNeT-3）による自己株式の買付けを発表し、翌28日にはその取得結果と取得終了を公表しています。6月には「QBBベビーチーズ for mom × 小国病院」のコラボイベント開催や、妊婦さんとご家族様に向けた産婦人科とのコラボイベントを実施し、6月29日には投資有価証券売却に伴う特別利益の計上見込みを発表しました。
決算によると、売上高は2021年12月期の55,073百万円から2025年12月期には43,293百万円へと減少しましたが、純利益は2022年12月期の219百万円から2025年12月期には1,044百万円へと回復しています。総資産は54,209百万円から55,602百万円、純資産は29,696百万円から32,073百万円へと増加しています。社会保険被保険者数は2025年5月の777名から2026年7月の797名と概ね横ばいで推移しています。
これらの動きから、同社は主力のQBBブランドを中心とした販売促進活動を強化するとともに、自己株式の取得や投資有価証券の売却を通じて資本効率の向上を図っている時期にあると読み取れます。
この要約は 2026年8月3日（JST）生成時点の公開情報に基づく AI 要約です。数値は生成時点の情報で、ヘッダやKPIの最新値とは異なる場合があります。 対象イベント 54 件。 事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
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売上高
433億円
純利益
15億円
総資産
609億円
社会保険被保険者数
788人 · 2026年10月
35期分（2023/12〜2026/10）
被保険者数 前年同月比
+0.9% · 2026年10月
前年同月 781人（2025年10月）→ 788人（+7人）
ROE単体
3.3% · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
ROA単体
1.88% · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
自己資本比率単体
57.7% · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
ROE連結
4.5% · 2025年12月
1期分（2025/12〜2025/12）
ROA連結
2.44% · 2025年12月
1期分（2025/12〜2025/12）
自己資本比率連結
54.7% · 2025年12月
1期分（2025/12〜2025/12）
設備投資額
5.3億円 · 2025年12月
7期分（2019/12〜2025/12）
役員報酬総額
1.6億円 · 2025年12月
6期分（2020/12〜2025/12）
男性役員数
8人 · 2025年12月
7期分（2019/12〜2025/12）
女性役員数
2人 · 2025年12月
7期分（2019/12〜2025/12）
女性役員比率
20% · 2025年12月
7期分（2019/12〜2025/12）
平均年齢
40歳 · 2025年12月
7期分（2019/12〜2025/12）
平均勤続年数
15年 · 2025年12月
7期分（2019/12〜2025/12）
平均年間給与
638万円 · 2025年12月
7期分（2019/12〜2025/12）
女性管理職比率
6.7% · 2025年12月
2期分（2024/12〜2025/12）
男女賃金格差（全体）
54.7% · 2025年12月
2期分（2024/12〜2025/12）
男女賃金格差（正規雇用）
71.2% · 2025年12月
2期分（2024/12〜2025/12）
男女賃金格差（非正規雇用）
91.8% · 2025年12月
2期分（2024/12〜2025/12）
EPS単体
53.6円 · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
株主総利回り単体
71.9% · 2025年12月
6期分（2020/12〜2025/12）
1株当たり配当金単体
20円 · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
従業員数単体
505人 · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
PER連結
15.7倍 · 2025年12月
1期分（2025/12〜2025/12）
発行済株式総数単体
2,145万株 · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
BPS単体
1,646.24円 · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
PER単体
22.31倍 · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
従業員数連結
726人 · 2025年12月
1期分（2025/12〜2025/12）
BPS連結
1,710.52円 · 2025年12月
1期分（2025/12〜2025/12）
EPS連結
76.26円 · 2025年12月
1期分（2025/12〜2025/12）
配当性向単体
37.3% · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
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前間,孝則,1946-
社会保険被保険者数
788人 · 2026年10月
35期分（2023/12〜2026/10）
被保険者数 前年同月比
+0.9% · 2026年10月
前年同月 781人（2025年10月）→ 788人（+7人）
ROE単体
3.3% · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
ROA単体
1.88% · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
自己資本比率単体
57.7% · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
ROE連結
4.5% · 2025年12月
1期分（2025/12〜2025/12）
ROA連結
2.44% · 2025年12月
1期分（2025/12〜2025/12）
自己資本比率連結
54.7% · 2025年12月
1期分（2025/12〜2025/12）
設備投資額
5.3億円 · 2025年12月
7期分（2019/12〜2025/12）
役員報酬総額
1.6億円 · 2025年12月
6期分（2020/12〜2025/12）
男性役員数
8人 · 2025年12月
7期分（2019/12〜2025/12）
女性役員数
2人 · 2025年12月
7期分（2019/12〜2025/12）
女性役員比率
20% · 2025年12月
7期分（2019/12〜2025/12）
平均年齢
40歳 · 2025年12月
7期分（2019/12〜2025/12）
平均勤続年数
15年 · 2025年12月
7期分（2019/12〜2025/12）
平均年間給与
638万円 · 2025年12月
7期分（2019/12〜2025/12）
女性管理職比率
6.7% · 2025年12月
2期分（2024/12〜2025/12）
男女賃金格差（全体）
54.7% · 2025年12月
2期分（2024/12〜2025/12）
男女賃金格差（正規雇用）
71.2% · 2025年12月
2期分（2024/12〜2025/12）
男女賃金格差（非正規雇用）
91.8% · 2025年12月
2期分（2024/12〜2025/12）
EPS単体
53.6円 · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
株主総利回り単体
71.9% · 2025年12月
6期分（2020/12〜2025/12）
1株当たり配当金単体
20円 · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
従業員数単体
505人 · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
PER連結
15.7倍 · 2025年12月
1期分（2025/12〜2025/12）
発行済株式総数単体
2,145万株 · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
BPS単体
1,646.24円 · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
PER単体
22.31倍 · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
従業員数連結
726人 · 2025年12月
1期分（2025/12〜2025/12）
BPS連結
1,710.52円 · 2025年12月
1期分（2025/12〜2025/12）
EPS連結
76.26円 · 2025年12月
1期分（2025/12〜2025/12）
配当性向単体
37.3% · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
所在地を問わず同業種で選定
売上高
433億円
純利益
15億円
総資産
609億円
算定根拠つき (Compalyze 独自)
| 指標 | 直近 | 前期比 | 5期 CAGR | 推移 (古 → 新) |
|---|---|---|---|---|
売上高単体混在 百万円 | 43,293 FY2025 | +0.9% | -5.8% | |
売上総利益単体混在 百万円 | 8,390 FY2025 | +1.0% | -22.2% | |
営業利益単体混在 百万円 | 1,435 FY2025 | -23.0% | -11.7% | |
当期純利益単体混在 百万円 | 1,485 FY2025 | +42.6% | -10.1% |
| 指標 | 直近 | 前期比 | 5期 CAGR | 推移 (古 → 新) |
|---|---|---|---|---|
EPS単体混在 円 | 76.3 FY2025 | +42.7% | -10.1% | |
BPS単体混在 |
| 指標 | 直近 | 前期比 | 5期 CAGR | 推移 (古 → 新) |
|---|---|---|---|---|
ROE単体混在 % | 4.5 FY2025 | +32.4% | -13.1% | |
自己資本比率単体混在 |
| 指標 | 直近 | 前期比 | 5期 CAGR | 推移 (古 → 新) |
|---|---|---|---|---|
総資産単体混在 百万円 | 60,942 FY2025 | +18.6% | +3.0% | |
総負債単体混在 |
| 指標 | 直近 | 前期比 | 5期 CAGR | 推移 (古 → 新) |
|---|---|---|---|---|
営業 CF単体混在 百万円 | -1,667 FY2025 | -145.5% | — | |
投資 CF単体 |
| 1,710.5 FY2025 |
| +8.0% |
| +2.9% |
DPS 円 | 20.0 FY2025 | +0.0% | +0.0% |
| 54.7 FY2025 |
| -8.8% |
| -0.0% |
| 27,617 FY2025 |
| +34.5% |
| +3.0% |
純資産単体混在 百万円 | 33,326 FY2025 | +8.0% | +2.9% |
自己資本単体混在 百万円 | 30,888 FY2025 | +4.9% | +1.6% |
短期有利子負債単体混在 百万円 | 6,756 FY2025 | -3.5% | -11.5% |
流動負債単体混在 百万円 | 20,399 FY2025 | +7.3% | -2.7% |
固定負債単体混在 百万円 | 7,218 FY2025 | +372.8% | +42.5% |
| -996 FY2023 |
| +20.4% |
| — |
財務 CF単体混在 百万円 | 1,579 FY2025 | +205.3% | — |
現預金単体混在 百万円 | 3,915 FY2025 | -36.6% | -14.3% |
出典: 有価証券報告書 / 取得 2026年6月10日
前年同期比・連結
売上高
269.06億円
269.06億円
営業利益
7.86億円
7.86億円
純利益
6.13億円
6.13億円
出典: EDINET 半期報告書（通期進捗ではなく前年同期との比較）
六甲バター株式会社は商標125件・特許7件を保有しています。商標は食肉・加工野菜・乳製品（第29類）、特許は計測などの分野が中心です。
商標
125件
審査中・消滅含む 161件
特許
7件
審査中・消滅含む 29件
実用新案
0件
審査中・消滅含む 2件
登録・現存
7件
審査中
0件
満了
0件
消滅
14件
拒絶・取下げ
10件
データ基準日: 2026年10月22日確認分
※各区分の現存登録・審査中・消滅の件数です。企業の事業分野そのものではありません。
産業分野: ・計測機器（現存4）・化学（現存2）・機械工学（現存1）
食肉・加工野菜・乳製品・加工植物性食品・調味料 · 登録2024
Ｑ・Ｂ・Ｂ∞Ｐ∞クリーム
食肉・加工野菜・乳製品 · 登録2024
Ｑ・Ｂ・Ｂ∞Ｐ∞ベビー
食肉・加工野菜・乳製品 · 登録2024
Ｑ・Ｂ・Ｂ∞Ｐ∞スライス
食肉・加工野菜・乳製品 · 登録2024
外観検査システム、及び外観検査方法登録2023・請求項4項
製品の検品作業の精度を向上する。
外観検査システム、及び外観検査方法登録2023・請求項6項
複雑な形状・反射の多い表面を有する製品の検品作業における精度を向上できる外観検査システム、及び外観検査方法
外観検査システム、及び外観検査方法登録2023・請求項8項
検査対象物の画像を用いて、検査対象物の良否を判別する外観検査システムにおいて、不良品であると判定された製品を排出できる外観検査システム、及び外観検査方法
