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個人向け
業種・対象顧客は公開情報をもとに AI が推定したものです。持株会社など グループ経営の会社では、主要な事業会社の業種を表示します。実態と 異なる場合は お問い合わせください。
JPX (日本取引所グループ) 月次データおよび EDINET 提出者情報より。
株式会社ハブは、「英国風PUB事業」を主軸に、「感動文化創造事業」を展開する企業です。同社は、英国で数百年の歴史を持つPUB文化を日本に普及させることを目指し、お客様、お取引先様、従業員を含むすべてのステークホルダーがポジティブになれる「場」を提供しています。本場英国の豪華な雰囲気を再現しつつ、週刊誌を買うようなリーズナブルな価格設定「週刊誌価格」で商品を提供することで、お客様が毎日でも気軽に立ち寄れるコミュニティの場を創出しています。 同社のビジネスモデルは、お客様自身がレジで注文しドリンクを受け取る「キャッシュ・オン・デリバリー・システム」を採用しており、1次会はもちろん、集合場所としての0次会、飲み足りないメンバーだけでの2次会など多様なシーンでの利用を可能にしています。また、メンバーズカードの導入により、毎回5%割引や電子マネー機能、チャージ金額に応じたボーナスマネー付与といった特典を提供し、リピート顧客の獲得に成功しています。商品戦略としては、「食べながら飲む」日本文化に対し、「飲みながら会話をする」英国PUB文化を提案し、豊富なドリンクメニューと少数精鋭のフードメニュー（売上高構成比はドリンク：フード＝8：2）を意識的にラインナップしています。 地域密着型の事業展開を重視し、Jリーグチームをはじめとする地元スポーツクラブとのタイアップを通じて、地域コミュニティの形成を支援しています。さらに、持続的な成長を目指し、優秀なストアマネジャーの育成を基盤とした直営店出店戦略を採り、2001年以降、新型コロナウイルス感染症の影響による退店を除き、業績不振による退店は1店舗もないという実績を持っています。訪日外国人のお客様向けには、全メニューの英語表記対応や『English OK!!』バッジを着用した従業員による英語接客、公式WEBサイトの英語対応も行い、多様な顧客層に対応しています。サステナビリティへの取り組みとして、食品ロス削減、省エネ活動、障がい者雇用促進、従業員のキャリア支援など多岐にわたる活動を通じて、地域に根ざした「地縁店」として社会貢献を目指しています。
2026年4月30日 時点。この概要は AI を利用して公開情報から抽出しています。事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
売上高
113億円
純利益
6.1億円
総資産
67億円
従業員数（被保険者）
556人 · 2026年7月
32期分（2023/12〜2026/07）
ROE単体
19.5% · 2026年2月
11期分（2016/02〜2026/02）
ROA単体
9.17% · 2026年2月
11期分（2016/02〜2026/02）
自己資本比率単体
50.7% · 2026年2月
12期分（2016/02〜2026/02）
EPS
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48.48円 · 2026年2月
12期分（2016/02〜2026/02）
希薄化後EPS
48.21円 · 2026年2月
2期分（2025/02〜2026/02）
BPS
268.04円 · 2026年2月
11期分（2016/02〜2026/02）
PER
20倍 · 2026年2月
6期分（2019/02〜2026/02）
発行済株式総数
1,283万株 · 2026年2月
12期分（2016/02〜2026/02）
1株当たり配当金
11円 · 2026年2月
5期分（2019/02〜2026/02）
配当性向
22.7% · 2026年2月
5期分（2019/02〜2026/02）
株主総利回り
147.5% · 2026年2月
6期分（2021/02〜2026/02）
設備投資額
4.8億円 · 2026年2月
7期分（2020/02〜2026/02）
役員報酬総額
8,550万円 · 2026年2月
6期分（2021/02〜2026/02）
男性役員数
8人 · 2026年2月
7期分（2020/02〜2026/02）
女性役員数
2人 · 2026年2月
2期分（2025/02〜2026/02）
女性役員比率
20% · 2026年2月
2期分（2025/02〜2026/02）
従業員数
312人 · 2026年2月
11期分（2016/02〜2026/02）
平均年齢
34歳 · 2026年2月
7期分（2020/02〜2026/02）
平均勤続年数
9年 · 2026年2月
7期分（2020/02〜2026/02）
平均年間給与
477万円 · 2026年2月
7期分（2020/02〜2026/02）
女性管理職比率
11.3% · 2026年2月
2期分（2025/02〜2026/02）
男女賃金格差（全体）
62.2% · 2026年2月
2期分（2025/02〜2026/02）
男女賃金格差（正規雇用）
79.1% · 2026年2月
2期分（2025/02〜2026/02）
男女賃金格差（非正規雇用）
95.6% · 2026年2月
2期分（2025/02〜2026/02）
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出典: edinet / 取得 2026年6月10日
採用根拠の trace 付き (Compalyze 独自)
| 指標 | 直近 | 前期比 | 5期 CAGR | 推移 (古 → 新) |
|---|---|---|---|---|
売上高 百万円 | 11,335 FY2026 | +6.6% | +47.6% | |
売上総利益 百万円 | 7,956 FY2026 | +6.1% | +47.6% | |
営業利益 百万円 | 534 FY2026 | +17.9% | — | |
当期純利益 百万円 | 610 FY2026 | +36.7% | +43.6% |
| 指標 | 直近 | 前期比 | 5期 CAGR | 推移 (古 → 新) |
|---|---|---|---|---|
EPS 円 | 48.5 FY2026 | +36.7% | +42.9% | |
潜在 EPS 円 | 48.2 FY2026 | +36.0% | +36.0% | |
| 指標 | 直近 | 前期比 | 5期 CAGR | 推移 (古 → 新) |
|---|---|---|---|---|
ROE % | 19.5 FY2026 | +18.2% | +28.3% | |
自己資本比率 % | 50.7 FY2026 | +8.6% | +10.8% |
| 指標 | 直近 | 前期比 | 5期 CAGR | 推移 (古 → 新) |
|---|---|---|---|---|
総資産 百万円 | 6,654 FY2026 | +7.6% | -3.5% | |
総負債 百万円 | 3,246 FY2026 | -1.3% | -10.6% | |
| 指標 | 直近 | 前期比 | 5期 CAGR | 推移 (古 → 新) |
|---|---|---|---|---|
営業 CF 百万円 | 913 FY2026 | +109.5% | +30.4% | |
投資 CF 百万円 | -101 FY2023 | +22.9% | — | |
BPS 円 |
| 268.0 FY2026 |
| +16.8% |
| +7.0% |
DPS 円 | 11.0 FY2026 | +10.0% | +35.4% |
純資産 百万円 |
| 3,408 FY2026 |
| +17.7% |
| +7.3% |
自己資本 百万円 | 3,371 FY2026 | +16.8% | +7.0% |
短期有利子負債 百万円 | 53 FY2024 | -92.5% | -74.3% |
流動負債 百万円 | 1,750 FY2026 | +2.5% | +1.8% |
固定負債 百万円 | 1,496 FY2026 | -5.4% | -18.9% |
財務 CF 百万円 |
| -299 FY2026 |
| +75.4% |
| — |
現預金 百万円 | 2,635 FY2026 | -0.3% | -12.1% |
株式会社ハブは商標11件を保有しています。商標は飲食・宿泊（第43類）の分野が中心です。
商標
11件
登録 10
登録・現存
0件
審査中
0件
満了
0件
消滅
0件
拒絶・取下げ
0件
※登録商標の指定商品・役務の区分です。企業の事業分野そのものではありません。
ＨＵＢ
食肉・加工野菜・乳製品・加工植物性食品・調味料 · 登録2023
ＨＵＢ
ノンアルコール飲料・ビール・アルコール飲料 · 登録2023
ＨＵＢ ＨＵＢ
ノンアルコール飲料・ビール・アルコール飲料 · 登録2022
８２
飲食・宿泊 · 登録2020
ＡＬＥＳ ＆ ＳＴＯＵＴＳ∞ＢＲＩＴＩＳＨ ＰＵＢ∞ＨＵＢ
飲食・宿泊 · 登録2020
ＨＵＢ ８２ ＡＬＥ ＨＯＵＳＥ
飲食・宿泊 · 登録2020
データ基準日: 2026年7月24日確認分
前年同期比・単体
2026年2月28日 期末の半期は前年同期比で売上高が 4.7%増、営業利益が 12.2%増、純利益が 16.3%増。
売上高
▲ 4.7%
56.9億円（前年同期 54.33億円）
営業利益
▲ 12.2%
3.09億円（前年同期 2.76億円）
純利益
▲ 16.3%
2.93億円（前年同期 2.52億円）
出典: EDINET 半期報告書（通期進捗ではなく前年同期との比較）
