法人向け（製造業）
株式会社ブイ・テクノロジーは、フラットパネルディスプレイおよび半導体分野における製造装置、検査装置、関連部材・サービスを提供するリーディングカンパニーです。同社は1997年にFPD用検査装置メーカーとして創業し、以来、FPDや半導体等の電子デバイスの進化を支える数多くのイノベーションを世界中のお客様に提供してきました。FPD事業では、大画面ガラス基板向け露光装置やFPDの省電力化に貢献するフォトアライメント露光装置など、主要な製造工程に不可欠な装置を多数の納入実績と高い市場シェアで展開しています。また、金属と樹脂材料を組み合わせた独自のOLED用蒸着マスクや、ムラ欠陥により出荷できないOLEDを良品化するサービスなど、多岐にわたる製造ニーズに応える製品・サービスを提供。半導体事業においては、世界初の最小画素1μmを実現したマスクレス露光装置、高いシェアを誇るシリコンウェーハ用検査装置、フォトマスクの修正装置など、半導体製造に欠かせない装置を提供し、時代の変化に対応した製品開発に注力しています。さらに、TFT・フォトマスクリペア装置、プロキシミティ露光装置、非接触電気検査装置、ウェーハ検査装置、半導体リソグラフィ関連技術など、M&Aを通じて製品ラインナップを拡充し、既存技術とのシナジーを追求。製品のメンテナンス、検査サービス、部品提供、装置アップグレードサービスも手掛け、顧客の生産効率向上と環境負荷低減に貢献しています。同社は、大いなる志と溢れる情熱をもって、既存の技術や枠組みにとらわれない世界最高のイノベーションを創造し、お客様価値の最大化と社会貢献を実現することを目指しています。
2026年4月28日 時点。この概要は AI を利用して公開情報から抽出しています。事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
株式会社ブイ・テクノロジーは直近、連結子会社の合併中止・解散清算や通期業績予想と中期経営計画の修正など、組織再編と業績見直しが続いています。
株式会社ブイ・テクノロジーは2025年6月、第28期(2024/04/01－2025/03/31)の有価証券報告書・内部統制報告書・確認書を提出し、翌27日には臨時報告書を開示しました。続く7月30日に連結子会社間の合併に関するお知らせを公表しましたが、8月28日には同合併の中止を発表し、9月29日には連結子会社の解散及び清算に関するお知らせを開示しています。11月12日には第2四半期決算短信とあわせて法人税等調整額の計上に関するお知らせを公表し、半期報告書を提出。2026年4月29日には通期業績予想及び中期経営計画の修正を発表し、5月11日には営業外費用(持分法による投資損失)、特別損失(減損損失)、法人税等調整額(益)の計上に関するお知らせと2026年3月期決算短信を公表しています。なお四半期・半期の決算短信や有価証券報告書等の定期開示も継続的に行われています。
決算によると連結売上は2023年3月期43,146百万円 → 2024年3月期37,335百万円 → 2025年3月期46,182百万円と推移しており、連結純利益は同じく260 → 778 → 800百万円となっています。連結のピークは2019年3月期で売上72,132百万円・純利益10,901百万円でした。一方、単独ベースの純利益は2024年3月期に-3,154百万円と赤字を計上した後、2025年3月期は248百万円となっています。社会保険被保険者数は2025年3月の275名をピーク、2026年2月と4月の267名を底として、2026年5月時点では269名と概ね横ばいで推移しています。
直近では連結子会社の合併計画の中止と解散・清算、通期業績予想と中期経営計画の修正、減損損失や持分法投資損失の計上が続いており、グループ構造と事業計画の見直しが進んでいます。
この要約は 2026-05-19 に AI が公開情報をもとに生成しています。 対象イベント 16 件。 事実と異なる箇所がある場合は お問い合わせください。
売上高
462億円
純利益
8.0億円
総資産
732億円
従業員数（被保険者）
269人 · 2026年5月
30期分（2023/12〜2026/05）
ROE_単体
0.89% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
ROA_単体
0.43% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
自己資本比率_単体
48.35% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
1株当たり配当金
80
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7期分（2019/03〜2025/03）
BPS
2,963円 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
EPS
26円 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
PER
88倍 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
ROA_連結
1.09% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
ROE_連結
2.38% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
女性役員数
2人 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
女性役員比率
40% · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
希薄化後EPS
1,107円 · 2019年3月
4期分（2016/03〜2019/03）
平均勤続年数
8年 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
平均年間給与
716万円 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
平均年齢
48歳 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
役員報酬総額
2.0億円 · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
従業員数
257人 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
株主総利回り
88.5% · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
男性役員数
3人 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
発行済株式総数
1,006万株 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
自己資本比率_連結
45.88% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
設備投資額
11.7億円 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
配当性向
306.2% · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
